2 :名無しさん 22/04/12 21:34 ID:K.,.dU5HQk (・∀・)ｲｲ!! (0)

まだおこzu… 貰ってるのか。

3 :名無しさん 22/04/12 22:11 ID:1L8v6jmgpJ (・∀・)ｲｲ!! (1)

より良い待遇を求めるなら勤務地の変更も視野に
マイナスになる事もあるけど(^ω^)

4 :名無しさん 22/04/13 01:42 ID:4g3Tn9,tL4 (・∀・)ｲｲ!! (0)

こういうのは大体下の方に合わせるんだ

5 :名無しさん 22/04/13 03:01 ID:90aAxFNgdO (・∀・)ｲｲ!! (0)

おやすみー

6 :名無しさん 22/04/13 03:41 ID:g_cTgxBwxn (・∀・)ｲｲ!! (0)

通帳の現在何モリかが見やすく改善されてる…！

7 :名無しさん 22/04/13 04:21 ID:b5kzwdnI6z (・∀・)ｲｲ!! (0)

お小遣いいくら貰ってんの？

8 :名無しさん 22/04/13 07:47 ID:URwJq9KXZ6 (・∀・)ｲｲ!! (0)

金増えねーかなー

9 :名無しさん 22/04/13 19:44 ID:VB-Pkw4Ga2 (・∀・)ｲｲ!! (0)

「同一労働同一賃金は同一社内の話だろ？」という選択肢を、
アンケ主は自ら初期選択肢として設けている。
つまり、設問の論理展開に無理があることや、
賃上げ交渉（お小遣い値上げ交渉）に同一労働同一賃金原則を援用できないことなどは、
アンケ主は既に認識していると言える。

そこで、「最低賃金制度」の登場である。

> 最低賃金未満の賃金しか支払わなかった場合には、最低賃金額との差額を支払わなくてはなりません。
https://www.mhlw.go.jp/www2/topics/seido/kijunkyoku/minimum/minimum-10.htm

地域別最低賃金の全国一覧
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/minimumichiran/

アンケ主は東京都民であり、東京都の最低賃金は時給1041円である。
仮に、アンケ主が1日12時間程度睡眠しており、
かつ、睡眠時間以外の殆ど全てを自宅警備業務に充てているとすると、
((1041×8)+(1041×1.25×4))×30=405990
となる。
つまり、1か月あたりの給与が概ね405990円以上でなければ、
最低賃金法に反しており違法であるということになる。

もっとも、大抵の自宅警備員には、
タイムカードのように勤務時間を客観的に証明する資料はない。
また、雇用者がアンケ主の業務実態を細かく把握しており、
例えば、自宅を警備していると言える時間は1日1時間もないと客観的に判断できる状態であれば、
1041×30=31230円でも多すぎる、という結論になってしまうだろう。

根本的な収入増のためには、自宅警備員のような実入りの少ない職は辞し、
他業種に転職するのが一番である。
1時間働けば、1041円以上は必ず貰えるのだ。
さあ、今こそ働け。

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