2 :名無しさん 08/05/10 23:25 ID:8Ij7i,IU74 (・∀・)ｲｲ!! (1)

4 に一票。都会だけじゃなく九州の地方まで不払いはあるもんな。
塾業界という性質上不規則なのはしゃあないが、とんでもない時間超過。
しかもそのほとんどが社長や常務を満足させるための無駄会議だから余計頭くる。
親会社が東証一部なんだから、マジもうちょい考えてくれよ。

おねがいします！！！

3 :名無しさん 08/05/11 05:26 ID:c8yT1gEwJ4 (・∀・)ｲｲ!! (0)

時間を切り売りしてる感覚での労働って辛くないんだろうか。あまり気にしたことがない。
それが経営者に不当な利益を齎しているのだと断定する人もいるだろうが、
経営者の見ていないところで（就業時間中に勝手に）休んでもいるのだからお互い様だ。
そんなことに汲々とするより、仕事の効率を上げようと考えたほうがトータルでは得をするだろう。
単純作業でいつでも替えの効く労務での残業なら、不法な不払いに同情せざるを得ないが。

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